RégionaleSubventionjusqu'à 50 % · plafond 200 000 €Numérique parmi d'autres dépenses
Aide à la création d'emplois dans les entreprises culturelles
Favoriser : - la création et la pérennisation d’emplois, - le recrutement de cadres permettant la structuration et le développement des fonctions de l'entreprise.
- Nature
- Subvention
- Couverture
- Régionale — La Réunion
- Financeur
- Région Réunion
- Effectif visé
- moins de 10 salariés, 10 à 49 salariés, 50 à 249 salariés
- Ancienneté
- - de 3 ans, + de 3 ans
- Secteurs visés
- PME tous secteurs, Culture-Médias, ETI et grande entreprise
Ce que finance ce dispositif
- Embauche de personnes en CDI, pour le recrutement supplémentaire par rapport à l’effectif de l’entreprise L’effectif pris en compte est celui des salariés employés dans l’entreprise, à temps plein ou à temps partiel au moins égal à un mi-temps, en vertu d’un CDI ou d’un CDD d’au moins 12 mois.
- FONCTIONS ÉLIGIBLES :
- Pour les emplois de cadres les fonctions retenues sont les fonctions de responsable ou directeur des activités suivantes : - production, - coordination pédagogique, - administration, finances, comptabilité, - commercial, marketing, - ressources humaines, - informatique, système d’information, - sécurité, - qualité ;
- Pour les emplois de cadres dans les librairies les fonctions éligibles sont: - animation, - assortiment, - conseil à la vente, - communication, - commercialisation en ligne, - fonctions liées à la recherche de nouveaux débouchés ou à l’innovation ;
- Pour les emplois de non cadres les fonctions éligibles sont les fonctions : - de production, - de communication, - d’administration de l'entreprise, - les fonctions liées à la recherche de nouveaux débouchés ou à l'innovation, - fonctions d'enseignement artistique ;
- Pour les emplois de non cadres dans les librairies les fonctions éligibles sont: - animation,
- assortiment, - conseil à la vente, - communication, - commercialisation en ligne, - fonctions liées à la recherche de nouveaux débouchés ou à l’innovation.
- DÉPENSES ÉLIGIBLES :
- Pour les emplois de cadres : salaire brut soumis à cotisation de sécurité sociale versé durant 2 ans et auquel sont ajoutées les charges patronales de la première année d’embauche pour l’embauche de personnes à contrat à durée indéterminée ( à temps plein ou à temps partiel au moins égal à un mi-temps) ;
- Pour les emplois de non cadres : rémunération brute soumise à cotisation de sécurité sociale versée durant 2 ans pour l’embauche de personnes à contrat à durée indéterminée ( à temps plein ou à temps partiel au moins égal à un mi-temps).
- Ne sont pas éligibles :
- Rémunération du gérant ;
- Postes de remplacement.
Montant et taux de prise en charge
- Pour les emplois de non cadre : subvention représentant 40 % de la rémunération brute soumise à cotisation de sécurité sociale versée durant 2 ans pour des recrutements en CDI, dans la limite de 25 000 € par emploi créé. Majoration de :
- 10 points pour les postes liés à la recherche de nouveaux débouchés ou à l’innovation,
- 20 points pour l’embauche de travailleurs handicapés, de travailleurs « défavorisés» ou «grandement défavorisés». Ces deux majorations sont cumulables lorsque l’emploi créé remplit les deux conditions ;
- Pour les emplois de cadre : subvention représentant 50 % du salaire brut soumis à cotisation de sécurité sociale versé durant 2 ans et auquel sont ajoutées les charges patronales de la première année d’embauche, dans la limite de 40 000 €.
- S'agissant des même coûts éligibles cette aide peut être cumulée avec d'autres aides publiques.
- Ce dispositif est accordé dans le respect du régime européen d'exemption par catégorie 'de minimis' qui limite à 200 000 € sur 3 exercices consécutifs le montant total d'aides publiques accordé par entreprise.
Qui peut en bénéficier
- Entreprises (au sens communautaire) :
- régulièrement inscrites au RCS ou RM de La Réunion,
- en situation financière saine et en situation régulière au regard notamment de leurs obligations fiscales et sociales.
- Secteurs concernés :
- entreprises de la filière du spectacle vivant et de la musique ;
- entreprises de la filière arts visuels ( hors cinéma et audiovisuel) ;
- entreprises de la filière livre ;
- cafés culture ;
- entreprises de la filière enseignements artistiques.
Où déposer la demande
La base publique ne référence pas de téléservice pour ce dispositif : le dépôt se fait auprès de Région Réunion.
Sources officielles
Fiche établie d'après la base publique des aides aux entreprises, dont la dernière vérification par l'administration date du 5 mars 2026. Les montants, taux et critères évoluent, et un guichet peut fermer en cours d'année : la page officielle du financeur fait foi. Mes Aides Digitales est un service privé d'accompagnement. Nous ne sommes ni un organisme public, ni un guichet : nous vous aidons à identifier les dispositifs mobilisables et à constituer votre dossier.